Estamos rodeados de redes sociales…y cada día más!! Seguro que, más de uno de vosotros tiene perfil o cuenta en más de una red social (Facebook, Twitter, Linkedin, Google+, Foursquare, etc.). Y, muchas veces no tenemos claro qué tipo de contenidos publicar en cada una de ellas.

¿Cuántas veces nos hemos hecho la siguiente reflexión? “Hablo del último libro que me he comprado, o comparto un artículo interesante que he leido sobre mi sector o les digo a mis amigos que estoy en un restaurante perdido de la mano de Dios y me estoy metiendo entre pecho y espalda un cocido que no se lo salta un gitano……¡¡qué dilema!!”

La segunda parte de la reflexión trata sobre todo lo que oímos y leemos sobre las consecuencias negativas de las redes sociales. Me refiero a todas esas historias que hablan sobre despidos por colgar un comentario inadecuado sobre mi jefe en Facebook o por compartir una foto pasándomelo bomba en una fiesta….digamos “poco ortodoxa”, je, je.

Hoy he recibido un mail avisándome de cambios en la política de privacidad de Google. Me aconsejaban que leyera con detenimiento las nueva política de privacidad de la empresa. La nueva política reflejaba el “deseo de ofrecer una experiencia más sencilla al usar nuestros productos”.

La base es la misma de siempre,”nunca venderemos tus datos personales a terceros”. ¿Para qué? si realmente tienen lo más importantes: por dónde navegamos, en qué idioma, qué nos gusta, durante cuanto tiempo… La clave de todo está en las “cookies” esos bichitos tecnológicos que almacenan toda tu navegación y son como el Gran Ojo que todo lo ve.

Tan importantes son las “cookies” para Google, que nos recuerda en su política de privacidad que “si inhabilitas las cookies posiblemente muchos de nuestros servicios dejen de funcionar correctamente..” ahí está la madre de cordero! Yo te ofrezco mis herramientas de manera gratuita, pero a cambio, te sacaré una información valiosísima que podré ofrecer a terceros. Y esa información, no es tu nombre, tu edad o tu tfn, sino, qué es lo que buscas en la red.

Sinceramente, a mi el trueque no me parece mal, pero me asusta que me recuerden que estoy absolutamente controlada, porque saltan en mi pantalla anuncios de servicios o productos que hace un par de días buscaba en internet.

Aprovecho la ocasión para dejaros uno de los vídeos de Google, donde aparecen uno de los centros donde tienen esos servidores que almacenan todos esos datos. Realmente, da miedo.. ¿o no?

Hace un par de días, Facebook anunció en su blog oficial que, en las próximas semanas, migrará todos los perfiles “antiguos” al Timeline nuevo (conocido en nuestro país como “Biografía”).

Realmente, esta funcionalidad la implementaron a finales del año pasado (concretamente en diciembre), pero era opcional…..hasta ahora!!!!

Si sois de los que no habéis migrado al nuevo “Timeline”,  nos os volváis locos, ya que Facebook lo hará por vosotros.

Dejando a un lado si nos gusta más el diseño del antiguo perfil o del nuevo, lo cierto es que el Timeline permite al usuario hacer cambios en el diseño y borrar aquello que no quiera que aparezca o añadir aquello que desee. Por ejemplo, no quiero mostrar mi nivel de estudios, pero en cambio quiero que aparezcan las páginas que sigo.

También podemos personalizar la foto de “portada” de nuestra biografía. Esta foto NO es la de perfil (que también podemos cambiar al igual que hacíamos antes).

Otra de las mejoras que han añadido es que, con la nueva Biografía, se pueden buscar comentarios por fechas. Con el viejo perfil teníamos que echar mano del scroll infinito y cargar más comentarios.

Cada módulo que aparezca en la Biografía es editable, lo que significa que podemos personalizar al máximo cada información que aparece allí. Con el viejo perfil, los cambios se producían en bloque.

Otro tema importante es que, al ser cada módulo personalizable, también podemos aplicar un nivel de seguridad diferente por ejemplo, a nuestras fotos, a nuestra info, etc.

Podemos seguir hasta aburriros, pero lo ideal es que trasteéis estos días (quedan unas semanas tan solo) con el viejo y el nuevo perfil, para que veáis las diferencias y podáis haceros con el Timeline.

Lo alucinante de esto es que, hoy en día, todavía hay empresas que mantienen sus ‘perfiles’ sin migrar a ‘páginas’. Y, eso no es lo más gordo… lo peor es que hay empresas que, TODAVÍA HOY,  abren ‘perfiles’ en vez de ‘páginas’!!!! (seguro que más de un@ ha recibido invitaciones de amistad de ‘empresas’).

Lo que está claro es que, los ‘perfiles’ de empresa poco a poco irán desapareciendo (bien por inhabilitación de la cuenta por parte de Facebook o bien porque no consiguen ‘amigos’).

Imagino que ya todos tenéis muy claros que significa trabajar en nube, pero igual todavía hay quien no lo tiene muy claro y por eso he querido compartir este vídeo que explica qué es el cloud computing.

Nosotros, desde el principio tuvimos claro que por nuestra estructura empresarial teníamos que trabajar en la nube. Nada nos iba a atar a una silla y un PC. Trabajar en la nube nos permite disponer y compartir los archivos de la Agencia, desde cualquier conexión y con total seguridad. El entorno Google, es toda una bendición, por sus múltiples posibilidades: compartir agendas, gestionar múltiples cuentas de mail, compartir docs, etc..

Dropbox es otro de los productos estrella de nuestro cloud computing particular. Almacena todo tipo de archivos, y compartes a la carta. Aunque hay muchas otras alternativas, cada uno ha de buscar aquella que se ajuste mejor a sus necesidades. Lo único que la tendencia a trabajar en la nube es más que clara.

¿Y vosotros qué utilizáis? ¿Qué os va mejor?

Ahora sí, os dejamos el vídeo para aclararos qué es el cloud computing.

Hoy hemos sabido que, según la previsión de la consultora iCrossing, Facebook llegará a los 1.000 millones de usuarios en agosto de 2012.

Teniendo en cuenta que, según las previsiones de la ONU, este año llegaremos a ser más de 7.000 millones de personas en el planeta, los usuarios de Facebook supondrán más del 14% de la población mundial!!!! Alucinante, verdad?

Lo cierto es que, desde su creación en 2004, la red social de Mark Zuckerberg no ha hecho más que crecer y crecer…hasta el infinito y más allá (que diría Buzz Lightyear).

Tampoco ha dejado de mejorar y reinventarse a sí misma desde sus inicios, lo que nos hace reflexionar sobre cuál es su modelo de negocio, su rentabilidad, y, por qué no decirlo, sus puntos débiles (algunos de ellos señalados hasta la saciedad como por ejemplo sus fallos de seguridad en cuanto a los datos de los usuarios).

Lo que está claro es que Facebook va a seguir estando ahí y siendo mejor y más grande cada día!

Hace ya unos meses asistí a una charla que impartía el abogado Jorge Campanillas sobre las herramientas jurídicas del community manager. Esta semana me ha tocado desempolvar el tema por un proyecto que tenemos entre manos. Y es por eso, que aprovecho para compartir con vosotros, un resumen sucinto de lo que nos contó Jorge.

Exactamente ¿qué leyes afectan al community manager?, pues en realidad bastante lógico, en general las que afectan a la creación, al tratamiento de datos personales y al mundo de la publicidad. Jorge lo resume de la siguiente manera:

Normativa aplicable al uso de las redes sociales como herramienta de trabajo:

• Protección de datos de carácter personal (LOPD)
• Comercio electrónico (LSSI)
• Propiedad intelectual (autoría)
• Propiedad industrial (uso de marcas, nombres comerciales..)
• Publicidad (engañosa, desleal, subliminal..)
• Competencia desleal (omisiones engañosas, prácticas agresivas..)

Aspectos a tener en cuenta en las redes sociales

• Políticas de uso
• Avisos legales

Recomendaciones finales:

• Enlazar al aviso legal o política de privacidad alojados en la web desde las redes sociales que se pueda.
• Publicar en el blog o en las redes que lo permita, las normas de participación.

Bueno, espero haberos aclarado algo! Pero si tenéis dudas, siempre podréis acudir a Iurismatica Abogados, para que os aclaren cualquier cuestión.

Acabo de toparme con este vídeo que explica qué es Creative Commons, o mejor dicho cómo funciona Creative Commons, y he querido compartirlo con vosotros, porque me parece que es muy claro. Por cierto, pendiente tenemos de hacer algo al respecto con este blog, tendrá que ser uno de los propósitos del 2012!!

No es la primera vez que los chic@s de Spanair realizan acciones especiales para conseguir viralidad, y la verdad, es que se lo curran mucho. En esta ocasión utilizaron uno de los vuelos Barcelona – A Coruña el 21 de diciembre, para sorprender a los pequeños que volaban a bordo. Si lo pensamos bien, consigan o no consigan la viralidad planeada, lo que sí está claro es que los trabajadores se lo pasan bien colaborando en el montaje y los agraciados… sólo hay que verles las caras.

Porque una imagen vale más que mil palabras, os dejamos el vídeo de la acción, que lo disfrutéis!

Éste, ha sido un año estupendo a nivel humano, por eso hemos de celebrar más que nunca que seguimos avanzando y que ni la crisis, ni la economía en general, van a quitarnos el buen humor y las ganas de trabajar en equipo.

Desde aquí, todos los que colaboran y hacen posible Irudigital, os enviamos nuestros mejores deseos para sobrellevar el 2012! Ánimo!!

(Mucha suerte con la lotería!! jejeje)